产假是在职妇女生育前后的休假待遇,每个省份,每个市所拥有的产假天数都是不一样的。根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工最低享有产假98天,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。然后根据各地的奖励假天数,加起来就是自己所在地区的产假天数了。
2024年全国部分省市产假天数介绍
1、北京市:
女性产假:158天(含延长60天)
男性陪产假:15天
育儿假:子女3周岁前,每年各5天
2、上海市:
女性产假:158天
男性护理假:10天
育儿假:子女3周岁前,每年各5天
3、天津市:
女性产假:158天(含延长60天)
男性陪产假:15天
育儿假:子女3周岁前,每年共10天
4、重庆市:
女性产假:178天(含延长80天)
男性护理假:20天
育儿假:可休至孩子1周岁或6周岁前每年5至10天
5、河南省:
女性产假:最长可达190天(含3个月奖励假)
男性陪产假:30天
育儿假:子女3周岁前,每年共10天
6、广东省:
女性产假:178天(含延长80天)
男性陪产假:15天
育儿假:孩子不满1岁,每年共10天
7、江苏省:
女性产假:158天(含延长60天)
男性护理假:15天
育儿假:子女3周岁前,每年共10天
8、黑龙江省:
女性产假:180天
男性护理假:15天,特殊情况可延长
育儿假:子女3周岁前,每年共10天
江西省:
9、女性产假:188天
男性护理假:30天
育儿假:子女3周岁前,每年共10天
10、四川省:
女性产假:延长60天,总计视情况而定
男性护理假:20天
育儿假:子女3周岁前,每年共10天,视为出勤